科普丨国考和省考有什么区别?
有统计数据显示,从2010年以来,国考报名人数基本都是140万左右,而最近几年呈现增长的趋势。其实有机会一定要参加国考,因为国家公务员有自己的更独特优势。
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招录人数多,就业机会大
国考招录规模大,每年国考招录人数都在万人以上。
2020国考招录了2.4万人,2021国考共招录25726人,岗位数为13172个;
2022年更是再创新高,是近10年以来报名热情最高涨的一次,本次“国考”共有75个部门、23个直属机构参加,计划招录3.12万人,相较于2021年增加5516人,扩招21.4%。
庞大的招录规模不仅可以为考生提供更多的就业岗位,而且有更多的选择。在当前的就业情况下,这对于广大考生来说,不得不说是个利好机会。
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工作待遇好
按照最新公布的《国家公务员管理条例》,国家公务员工资主要有以下几部分组成:基础工资+职务工资+级别工资+工龄工资+各种津贴。
从总体来说,公务员职业整体工资水平居于社会中等偏上,尤其是国家公务员,包括众多“高大上”的职位,吃的是中央财政饭,受地方财政影响不大,加班费、绩效都有保证,还有各种形式的补贴,薪资待遇比较可观。
生活成本较低,很多单位都提供食堂、宿舍,双休、法定节假日休、年假多的超过20天,有更多的时间拥有个人生活。
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公务员职业稳定性强
相对于企业来说,公务员这份职业更有保障性。大多数企业工作压力非常大,且人员流动性非常大,但公务员这份职业,虽然也有工作压力,但工作稳定性是非常强的,只要不违法违纪是不必担心失业的。
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招录范围广,满足多元的就业需求
从国家公务员报考要求看,考生的选择可以超多元。与省考相比,国考的地域限制较少,大部分岗位不限制户籍